凤凰花开的路口，你会与谁邂逅？

老话说，心动不如行动，如今，用合肥的方式来表达，那就是：在合肥，付出行动能够给你带来足够的动力和信心。

2024上半年，陈卓一直在寻找一份与自己契合的岗位，土木工程专业研究生的她，带着自己的简历，几乎走遍了几座她青睐的城市。

“这期间，与不少企业都谈得愉快，他们提供的待遇和福利都很合适。”陈卓表示，其实最后就是用综合的眼光来选择城市，“通过推介，可以感受到，无论是对待毕业生的优惠政策，还是求贤若渴的态度，合肥都诚意满满。”

我们谁也不知道4月的这次相遇，是否成为这两位姑娘人生的转折点，但若把人生看作一场游戏，当下的时刻，山东人陈卓选择把新篇章的起点放在合肥———没错，目前经过综合考量，她已经选择合肥的一家单位，计划下半年入职。

“鼓足勇气，全力以赴！”甚至不用解锁，从陈卓的手机屏保就能看出来，对待这份缘，她已经做好了准备。

对接会现场（资料图）

下定“爱”的决心

每逢毕业季，“哪些城市最值得年轻人投奔？”这样的话题总会出现在各大社交平台的热搜榜单上。

所以，到底年轻人会选择什么样的城市？不妨先听完李海培的故事。

虽然是合肥人，但李海培也考虑过长三角内的其他城市，“作为中国经济最活跃的区域之一，从这些城市回家同样方便，同样高、精、尖的产业布局，吸引力也很强。”

其实，像她这样犹豫不决的同学还有很多，举棋不定的分秒片刻，就是一座城市要争分夺秒招引人才的原因。

转折点发生在今年春节期间。

过年回家，这是每个中国人一年中最盼望的时刻。下了高铁，李海培直接搭乘地铁，不到半个小时，就到家门口了。因为临近毕业年，这个寒假，李海培选择适当放松，她与朋友相约打卡从未去过的合柴、骆岗公园、滨湖湿地公园等地。

“这次回来，我有思考比较过合肥与很多一线城市的差别，现在合肥交通十分方便，哪怕去上海、浙江、武汉，苏州出差，都只是两小时高铁的事儿。”李海培说，“不仅是生活环境，整座城市战新产业发展已经迈入新阶段，城市发展的动能十分强劲，未来可期。”

还记得前文提到的那场推介会么？今年4月，李海培其实已经与合肥一家优质企业达成就业意向，不久后就将入职。那为何还要如时参加推介会，她有自己的小“心机”：带更多身边的同学去现场，了解合肥，爱上合肥，争取和自己一样最后留在合肥。

可以预见的是，一定会有更多像李海培和室友陈卓这样“双向奔赴”的故事出现在我市举办的各类招才引智活动中，有些甚至更为精彩。

5月11日，“合肥千企万岗请您来”活动医疗卫生组来到安徽医科大学举行专场推介及招聘活动。（资料图）

“城”意满满邀你来

人才是发展的“第一资源”，是推动高质量发展的关键性因素。

我们梳理了一组时间线，希望你可以从中看出合肥用心爱才惜才的决心：

1月12日，合肥市组织3家重点企业参加上海市首届人力资源服务对接洽谈大会暨2024年长三角地区人才招聘会,提供岗位100余个；

2月25日，“起跑春天，新春纳才”杭州2024年长三角地区人才交流大会在杭州举办，合肥市组织5家重点产业链企业（单位）参会，提供就业岗位240个，收到简历100余份；

3月1日-3日，“合肥请您来”2024年度党政储备人才引进配套专场招聘会在合肥市人力资源市场举办。期间，共组织61家重点企业参会，提供岗位1700余个，收到简历1100余份，达成初步就业意向400余人。

5月25日，组织企业参加职引未来—2024年全国大中城市巡回招聘浙江站暨长三角地区青年人才交流会，取得不错的成效和反响。

3月起，举办2024年春季“合肥千企万岗请您来”活动，组建10个工作组，由市领导带队分赴北京、上海等15座城市、49所高校，开展合肥城市推介与人才政策宣传、举办现场招聘及项目路演、开展市校和皖籍人才座谈会，促进更多人才来就业、成果来转化，为我市经济社会高质量发展提供人才支撑。

此次 “合肥千企万岗请您来”活动线上线下收到简历近3万份，其中线下简历1.7万份、硕士以上达55%，达成就业意向4800余人，为高校毕业生高质量就业添砖加瓦，为合肥市高质量发展贡献力量。

既有“走出去”，也有“请进来”。

今年以来，合肥市已成功举办13场“合肥请您来，20万个岗位供您选”高校毕业生现场对接会，共有1300余家（次）企业参与，提供岗位6.8万余个(次)，收到简历5万余份，初步达成意向2.2万余人（次），活动品牌效应及社会影响力逐步扩大，有力促进高校毕业生等青年就业创业。

如果用全局的角度来看，也有一组鼓舞人心的数据，2024年至今，合肥市举办招才引智活动273场，累计收到简历15万余份，初步达成就业意向5.5万余人。

远行者，储粮；远谋者，储才。

就“合肥请您来，20万个岗位供您选”这一品牌活动，合肥市还推出若干“招式”，重视人才、爱惜人才、希望留住人才的决心，可见一斑。

“地毯式”摸需求，合肥精准摸排“芯屏汽合”“急终生智”产业人才需求，力争提高人岗匹配度，加大力度开拓市场化岗位，稳定扩大政策性岗位；“组合式”送政策，高校毕业生参加活动可享受交通费补贴、免费乘坐市内公共交通、免费体验合肥文旅等优惠政策。在肥就业创业的还可享受一次性面试补贴、就业创业补贴、租房购房补贴、社保补贴等一系列人才政策。

此外，还通过主播带岗、走播带岗、产业直播、微视频报道等新载体立体式推送岗位信息，将“面对面”线下招聘搬到“云端”，实现触屏可及的“码上”就业，用“流量”换“留量”。

如果你问“毕业了，我该去哪里工作？”

希望广招贤才、“城”意满满，“年富力强”、“朝气蓬勃”的合肥，能够成为你的首选。

对接会现场（资料图）

我要去看得最远的地方

对城市而言，只有具备一定的人才规模和经济能级，才能赋能城市发展活力与竞争力，支撑大项目、大平台建设。

换句话说，人才就是未来。

作为安徽大学创新发展战略研究院的讲师，单航毕业后来合肥工作已将近三年，老家是河南的单航之所以选择到合肥工作定居，就是因为了解到近年来合肥在科技创新能力以及知名度方面有了很大提升。

“以前大家可能觉得合肥实力不突出，但现在大家明显认为合肥有着巨大的发展潜力。”

城市求才，君子择城，一座城市和人才的最好关系，就是共同成长、互相成就。

单航不仅是新合肥人，还是一名专注于研究区域经济与城市发展的行家里手。在他眼中，一个城市综合实力的提高才是最吸引人才的因素。“当一座城市有更好的平台让人才施展才能，能够提供更多的发展机会，才会有越来越多的人才选择这里。”

对此，合肥十分重视和支持创新，也引来越来越多的科创人才。数据显示，2023年，合肥净增国家高新技术企业1994户、总数达到8406户。

毫无疑问，走出校门的年轻人，能够依托这座城市的创新资源逐梦星辰和大海。

林茂鸟有归，水深鱼知聚。

完善成熟且高质量的产业集群给了人才广阔的用武之地。对此，国仪量子产品经理代映秋感触颇深，“合肥蓬勃发展的新兴产业让科研人员能将所学理论和技能应用于科技创新实践，在实现个人价值的同时也为科技强国事业贡献力量。”

“近年来，合肥围绕产业链布局人才链，找准产业发展与人才成长的结合点，推动人才链、产业链精准对接、深度融合。”市委人才局相关负责人说，“目前，合肥正进一步强化项目招引、建设、投产服务，扩大项目带动就业，抢抓重大项目投产落地机遇，发动企业开发‘人才储备岗’。”

一个硬实力与软环境兼备的城市，还能够为人才提供足够的筑梦空间。

5月21日晚，2023-2024年度《中国美好生活大调查》数据发布系列活动——“美好生活之夜”在成都天府国际会议中心举行，合肥上榜中国十大“美好宜居城市”。

“美好宜居”不是虚幻的东西，而是落到交通、教育、医疗等实际的问题上，用一颗真心相待呵护每一位市民对幸福生活的真实渴望，安放了更多的生活与梦想。

毕业生吴波顺利同合肥晶合集成电路股份有限公司完成签约，在他心中，这几年合肥的发展越来越好，平时也经常到万象城、之心城、1912逛街，晚上到天鹅湖看夜景，特别有都市气息。“这座城市非常用心留住人才，我对未来发展充满信心。”

就如同林志炫在《凤凰花开的路口》这首歌里唱到的，时光的河入海流，终于我们分头走，脑海之中有一个凤凰花开的路口，有我最珍惜的朋友……

亲爱的朋友，合肥愿意站在夏花绚烂的路口与你相拥，合肥也很欣慰在你生命的某段片刻，与你同向奔赴，伴你筑梦、逐梦、圆梦！

合肥通客户端﹣合报全媒体记者 王骏超